淮南法院网讯 (朱文静)　为进一步深入推进审判管理“三化”基础年活动，大通区法院以“加强评查、提升质效、树立公信”为目标，在开展常规评查的同时，通过三项措施强化对2012年度至2013年第二季度的信访、发回重审、检察机关抗诉等重点案件评查工作。

　　一是评查组成员构成多元化。建立多元化主体评查案件质量机制，明确各审判、执行业务庭庭长为本院评查组成员，另吸纳检察官、执法执纪监督员、人民陪审员及法学专家学者组成特邀评查组，通过内外评查双管齐下的方式，充分发挥各成员看问题角度、法律知识背景、对法律条文的理解方面的各自特点，确保评查视野更加广泛。

　　二是评查流程、标准细致化。对具体案件的评查以评查员初评、评查组合议的程序，按照少数服从多数的方式进行，进一步细化评查标准，建立涵括事实证据、实体处理、审判（执行）程序、裁判文书制作等4大项、48小项的评查标准，进行严格评查，确保评查有章可循、更加科学、准确。

　　三是评查结果奖惩严格化。为防止出现“屡错屡犯”、“只评不改”的情形，建立了办案奖惩办法等一系列制度，将案件评查与法官的绩效考核挂钩，增强法官创先争优意识。同时通过挖掘个案发现影响案件质量和办案效果的深层次、实质性问题，将问题汇总并反馈给各承办法官，避免重复出错。